Die besten Mitarbeiter gewinnen – Ihr Erfolgsfaktor
Unsere Motivation: Best Fit zwischen Menschen und Organisation
Hochqualifiziertes Personal – die Basis Ihres Erfolgs
Im Mittelstand machen Menschen den Unterschied. Wir verstehen, dass die Suche nach erstklassigen Fachkräften mehr erfordert als nur das Durchstöbern von Lebensläufen. Wir bieten individuelles Recruiting, das so einzigartig ist wie Ihr Unternehmen – persönlich, effizient und digital.
Jetzt kontaktierenIhre Vorteile im Recruiting & Personalmanagement mit Caminovo
Arbeitgeber-Image verbessern
- Ihr Image ist unsere Priorität
- Wir gestalten die Bewerbung bei Ihnen zu einem motivierenden, wertschätzenden und persönlichen Erlebnis, über das man gerne spricht.
Bessere Personalentscheidungen
- Unsere externe Brille ermöglicht Ihnen neue Perspektiven für bessere Entscheidungen.
- Wir finden Persönlichkeiten, die beruflich und menschlich zu Ihnen passen und zeigen Potenziale auf.
Erfolgsfaktor Schnelligkeit
- Top-Kandidaten sind begehrt und haben viele Optionen.
- Wir sind schnell und direkt, damit sich die Besten gut bei Ihnen aufgehoben fühlen.
Ihre Vorteile im Recruiting & Personalmanagement mit den Experten von caminovo
Termin vereinbaren
Mehr Sichtbarkeit und Rücklauf
Wir managen und optimieren gezielt die Ansprache auf Social Media und Stellenportalen. So erreichen Sie mehr Kandidaten und werden als Arbeitgeber sichtbarer.
Erfolgsfaktor Schnelligkeit
Top-Kandidaten sind begehrt und haben viele Optionen. Wir sind schnell und direkt, damit sich die Besten gut bei Ihnen aufgehoben fühlen.
Optimales Arbeitgeberimage
Wir gestalten die Bewerbung bei Ihnen zu einem motivierenden und persönlichen Erlebnis. So machen Sie im Recruiting den Unterschied, auf den es ankommt.
Unsere Leistungen im Recruiting, bei der Personalsuche & Vorauswahl
Unsere umfassenden Dienstleistungen im Recruiting bieten professionelle Unterstützung bei der Personalsuche und Vorauswahl. Wir optimieren die Ansprache und den Auswahlprozess, um qualifizierte Kandidaten zu identifizieren und erfolgreich zu gewinnen.
Behalten Sie die besten Kandidaten im Blick! Ihr Fokus: das Kerngeschäft, unser Beitrag: effizientes Recruiting
Personalsuche und Vorauswahl
- Wir managen Ihre Personalsuche vom Inserat bis zur finalen Auswahl.
- Wir formulieren und platzieren gezielte Stellenausschreibungen, übernehmen die Bewerberkommunikation, Zu- und Absagemanagement und führen die Vorselektion sowie Interviews durch.
- Wir organisieren Bewerbertage und Assessment Center.
Nutzen Sie soziale Medien für mehr passende Kandidaten und Sichtbarkeit
Mitarbeitersuche über Social Media
Das Nutzen digitaler Medien ist längst zur Norm geworden – für Informationen, Unterhaltung und natürlich bei der Jobsuche. Besonders dann, wenn Sie Menschen für Ihre Unternehmen begeistern wollen, die gerade nicht aktiv Job suchen spielen die Sozialen Medien eine zentrale Rolle.
- Wir gestalten Ihre Social Media Recruiting Kampagnen auf Instagram, Facebook, LinkedIn & Co, und managen den Rücklauf und das Werbebudget.
- Wir kommunizieren mit den Kandidaten, führen Interviews und erstellen Kurzprofile.
Wir machen Ihren Auftritt zum Aushängeschild und Bewerbererlebnis
Motivierender Bewerbungsprozess & Karriereseite
Für das Gewinnen von Talenten sind ein schneller und digital unterstützter Bewerbungsprozess und Auftritt entscheidend.
- Wir stärken Ihr Employer Branding und entwickeln mit Ihnen eine attraktive Candidate und Employee Journey und Karriereseite.
- Wir betrachten den gesamten Prozess vom Erstkontakt über das Onboarding bis zum Austritt.
- Damit wird Recruiting und Personalsuche zum integralen Bestandteil Ihrer Markenidentität.
Bewerber wollen ein Gesicht und einen Namen: wir sind der HR-Ansprechpartner
Ihr HR-Ansprechpartner
Sie haben wenig interne Ressourcen für Recruiting und Personalthemen?
- Wir übernehmen die offizielle Rolle Ihres HR-Ansprechpartners für Bewerber.
- Wir pflegen laufend Ihre Karriereseite, aktualisieren Positionen und managen Anfragen.
- Wir sind Sparring Partner bei Personalentscheidungen und Stellenausschreibungen.
Sie möchten mit uns über Ihre aktuellen Herausforderungen sprechen?
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